为抢抓高校毕业生就业季，吸引各地高校毕业生来夷就业，助力夷陵城市和产业集中高质量发展，夷陵区人社局于4月下旬共组织16家企业提供380个岗位，到武汉工程科技学院、湖北理工学院、重庆三峡医药高等专科学校开展校园招聘。采取点对点宣传、面对面邀约，共有387名求职者报名参加，现场达成意向106人。

　　此次走进重庆三峡医药高等专科学校，是应学校3月来夷陵区访企拓岗调研的回访。重庆三峡医药高等专科学校于3月7日来到夷陵区走访恒安芙林、长联杜勒等企业，邀请夷陵区就业部门和医药重点企业到学校参与校园招聘活动。此次回访，夷陵区人社局与重庆三峡医药高等专科学校就人才培养、校地合作、组织大学生来夷就业实习实训进行了深入交流，并现场签订了校地人才合作协议，助力实现人才高效流通、有效对接。

　　招聘会上，除企业人事耐心、细致与毕业生进行交流外，夷陵区人才政策宣讲员也大显身手，开设“一对一面试问诊”服务，就个人简历、职业发展等问题面对面交流，同时向高校毕业生介绍夷陵区区位优势和发展潜力，并展示“宜才码”人才政策界面。此次活动还吸引了不少非毕业班学生前来观摩，通过现场咨询、直观体验，感受夷陵区求贤若渴的热情。

　　近年来，夷陵区人社局主动走出去，已与重庆三峡医药高等专科学校等4家高校建立校地合作协议。下一步，夷陵区人社局将继续完善人才培养合作机制，充分借助高校人才、创新优势，有序引导区外人才向我区流动，为夷陵加快奋进“双千百强”、引领宜昌主城提供智力支撑。

　　一审：黄玺 二审：彭超 三审：叶珍